台中市新民高中教師會

辦理教職、員工、生休閒課程與活動實施辦法

第九屆第五次理監事會議通過(104.10.16)

第1條    新民高中教師會(以下簡稱本會)為提倡教職員工、生，正當且多元之休閒課程與活動，增進同仁之聯誼及身心健康，特訂定本辦法。

第2條    課程活動開辦：本會依參與學員人數及需求，向學校申請報備後，開辦課程或活動。

第3條  課程活動招生：

        本會得透過媒體管道對學校教職員工生、校友、家長、友校同仁及其眷屬進行招生，本會自負招生工作。

第4條  課程活動師資：

          本會於學校教師群中協商聘任，特殊技能、才藝者得由政府機關、民間機構或法人機構商調借聘教師。

第5條  經費運用：

          (1) 收費：本會得依開辦課程活動實際應支付費用項目核算，向

            參加學員收取課程活動費用，用以支付必要之費用。本會自

            負盈虧。

        (2) 經費運用：每期收取之經費，除用以支付該期教師鐘點費、

                場地清潔費、冷氣、電器使用費及文書處理費。另開辦課程

            活動年度結餘款，50% 由本會捐贈予學校教育儲蓄戶，另50%

        作為本會課程活動開辦基金。

        (3) 教師鐘點費：依辦法與聘任契約規定，由課程活動費用支付。

        (4) 場地清潔費、冷氣、電器使用電費：本會依課程活動需求向學

         校相關單位提出申請，並繳交相關清潔費及電費後開辦。

        (5) 文書處理費：每期學員繳交之課程活動費之10％，交付本會統

            籌支付文書處理及雜項等費用。

        (6) 捐贈：年度課程活動結餘款，本會配合學校會計年度結算前15

            日，造冊整筆捐贈予學校教育儲蓄戶。

          (7) 退費：學員繳交相關費用，且課程活動開辦後，即不辦理退費。

          (8) 保險：課程活動開辦，本會應予學員投保公共意外責任險。

第6條  場地租借及管理：

本會依課程需求，向學校相關單位提出申請使用。並由本會派專人管理、負責場地門禁、電源及設備之使用安全。

第7條  人事管理：

        (1)本會自負教師遴聘、請假。代理教師聘請等管理與通知。

        (2)本會自負學員開課、停課、調課、點名、出缺曠等管理與通知。

第8條  本辦法經本會理、監事會議通過後，報請學校核備後實施，修正時

        亦同。